Équipe et personnel
L’établissement compte une équipe dévouée de près de 50 salariés, chacun jouant un rôle essentiel dans le bon fonctionnement de la résidence Les Cèdres.
Administration
La directrice est au cœur de la gestion de l’établissement, orchestrant les enjeux médico-sociaux, administratifs et humains, tout en supervisant la gestion financière et logistique. Elle veille à ce que l’établissement fonctionne de manière harmonieuse et efficace.
L’assistante de direction se concentre sur le bien-être des employés, établissant le planning de travail mensuel et les fiches de paie. Elle joue également un rôle clé dans le maintien d’un environnement de travail agréable.
La secrétaire administrative est le premier point de contact pour les familles, assurant l’accueil téléphonique et physique, tout en les guidant et en les informant sur les démarches à suivre.
Enfin, la chargée de communication gère la présence de l’établissement sur les réseaux sociaux, comme la page Facebook et Famileo, et s’investit dans la communication interne et l’événementiel.
Hébergement, restauration et vie sociale
Le bien-être des résidents est également soutenu par une équipe dédiée à l’hébergement, à la restauration et à la vie sociale.
L’animateur organise diverses activités, à l’intérieur comme à l’extérieur de la résidence, et développe des projets collectifs qui dynamisent la vie des résidents, tels que le Défi Solidaire qui s’est déroulé en 2022, une sortie de deux jours au Puy de Dôme.
Les agents d’entretien jouent un rôle crucial en assurant la maintenance technique. Ils agissent en cas de problèmes techniques en interne mais également dans la vie quotidienne en s’assurant de la sécurité des installations et de la propreté des espaces extérieurs, garantissant ainsi un environnement propre et sûr.
L’équipe de restauration, composée de cuisiniers et de plongeurs, se charge de la préparation des repas, en suivant un menu spécifique transmis par la société API.
Les agents de services hôteliers (ASH) participent à l’entretien des locaux et à la distribution des repas, contribuant ainsi au confort quotidien des résidents.
La lingère assure l’entretien et la gestion du linge. Elle est responsable du lavage, du séchage et du rangement des vêtements des résidents. Son travail implique également un suivi rigoureux pour éviter les pertes ou les échanges de vêtements, en marquant le linge au nom des résidents.
Accompagnement médical et paramédical
Sur le plan médical, l’établissement s’appuie sur une équipe soignante expérimentée et bien structurée.
Le médecin coordonnateur est responsable de la politique médicale de la résidence, fixant les directives en matière de soins médicaux, de confort et de bien-être.
Les infirmiers coordinateur (IDEC) assurent la coordination entre les équipes soignantes, les médecins, les familles et les différents partenaires médicaux et paramédicaux. Ils garantissent la qualité et la continuité des soins en supervisant l’équipe infirmière et les aides-soignants, en élaborant les protocoles de soins et en veillant au respect des bonnes pratiques. De plus, les IDEC accompagnent les résidents, notamment lors de l’entrée en établissement, en évaluant leurs besoins et en mettant en place un projet de soins personnalisé.
Les infirmiers (IDE) assurent la prise en charge quotidienne des résidents, exécutant les soins prescrits par les médecins et veillant à leur santé générale.
Les aides-soignants (AS) et les aides médico-psychologiques (AMP) jouent un rôle essentiel dans le maintien de l’autonomie des résidents, en prodiguant des soins d’hygiène, de confort et de bien-être, tout en offrant un accompagnement personnalisé dans la vie quotidienne.
La psychologue évalue et à soutient le bien-être psychologique des résidents en tenant compte de leur histoire, de leurs pathologies et de leur vécu en institution. Elle réalise des entretiens individuels ou collectifs pour aider à surmonter l’anxiété, la dépression, la perte d’autonomie ou encore les troubles cognitifs. En collaboration avec l’équipe soignante, la psychologue contribue à l’élaboration des projets d’accompagnement personnalisés et sensibilise les professionnels aux approches adaptées pour améliorer la qualité de vie des résidents.
Cette organisation fonctionne de manière fluide grâce à la collaboration étroite entre les différents services, tous unis par un objectif commun : offrir aux résidents de la résidence Les Cèdres un cadre de vie confortable, sécurisé et enrichissant.